Para directivos y dirección
Vincule la formación a los riesgos que más le cuestan
Roadwise reúne introducción, breve formación diaria y seguimiento en una forma sencilla de trabajar para toda la empresa.
Perspectiva de gestión
Cuando la introducción y el seguimiento dependen de personas individuales, el trabajo se vuelve desigual
Sin una estructura clara, los métodos de trabajo importantes difieren fácilmente entre equipos, almacenes y responsables.
Inicio desigual entre equipos
Cuando la introducción parece diferente entre depósitos, supervisores y pases, el nivel se vuelve desigual inmediatamente.
Esfuerzos puntuales sin ritmo
Los temas importantes fácilmente terminan en esfuerzos puntuales en lugar de formación recurrente con un seguimiento claro.
Es difícil priorizar los riesgos correctos
Resulta difícil ver qué comportamientos y situaciones realmente generan costos de daños y desviaciones.
Roadwise para gestión
Cree claridad sin más trabajo administrativo
La plataforma está diseñada para funcionar en la vida cotidiana, no para crear más tareas manuales.
La misma base en todo el negocio
El inicio y el ensayo se crean una vez y se utilizan por igual entre equipos, ubicaciones y turnos de trabajo.
El contenido adecuado para el puesto adecuado
Los conductores, formadores, gestores de tráfico y responsables obtienen el contenido adecuado sin que nadie tenga que buscarlo manualmente cada semana.
Sesiones cortas que realmente se hacen
La formación está diseñada para uso móvil en medio de las operaciones, no para alejar a las personas del negocio.
Vista clara del jefe
Vea hasta dónde han llegado los diferentes grupos y qué áreas necesitan más atención en el futuro.
Menos seguimiento personal
Los responsables y formadores obtienen un lenguaje común para la feedback y los próximos pasos, sin que todo dependa de personas individuales.
Ejemplo
Ejemplo de cómo puede sonar en el tráfico profesional
Perspectivas típicas de la dirección, las operaciones y los conductores. Estas citas son ejemplos, no testimonios reales de clientes.
Ejemplo
“Para nosotros no se trata sólo de daños y costes, sino de desarrollar comportamientos correctos en la vida cotidiana.”
Ejemplo
“Veo mayor valor en algo a lo que podamos darle seguimiento a lo largo del tiempo que en un esfuerzo único.”
asi es como trabajas
Tres pasos del riesgo al seguimiento
El método de trabajo está diseñado para funcionar a lo largo del tiempo y dejar claro el siguiente paso.
Paso 1
Mapear patrones de riesgo y grupos objetivo
Partir de las situaciones que se repiten en daños, desvíos y prioridades de la dirección.
Paso 2
Proporcionar la configuración adecuada para el rol correcto
Los conductores, formadores de conductores, gestores de tráfico y directivos reciben planes claros que se adaptan a sus responsabilidades en la vida diaria.
Paso 3
Dar seguimiento y dirigir el próximo esfuerzo.
La vista del administrador muestra lo que se ha hecho y dónde se debe realizar el próximo esfuerzo.
Uso
Así se utiliza en la vida cotidiana.
Roadwise funciona como punto de partida para nuevos empleados y como ritmo para el trabajo de seguridad recurrente.
Inicio de nuevos conductores
Ofrezca a los nuevos colegas el mismo comienzo claro independientemente del depósito, el equipo o el turno de trabajo.
El escenario de esta semana en funcionamiento
Mantenga vivos los temas importantes con un tema que todo el público objetivo pueda implementar en minutos.
Seguimiento después de daño o desviación.
Centre la formación y las conversaciones en los comportamientos que deben ajustarse en lugar de recordatorios amplios.
Captar más necesidades
Continúe donde suelen comenzar sus necesidades más comunes
Estas páginas son buenos puntos de partida si desea trabajar de manera más concreta en el trabajo de inicio, coaching o prevención de daños.
Alta intención
Inicio de nuevos conductores
Obtenga una introducción más fluida en todos los depósitos, equipos y turnos de trabajo.
Alta intención
Formación y seguimiento de conductores.
Apoye a los formadores con una forma común de trabajar para obtener comentarios y próximos pasos.
Alta intención
Formación en prevención de daños para empresas de autobuses
Vincule la formación con los patrones de riesgo y los tipos de daños que generan costos.
El siguiente paso
¿Desea ver cómo esto podría funcionar para su empresa?
Le mostramos cómo puede trabajar con la introducción, la formación continua y el seguimiento de una forma que se adapte a su negocio.